为深入学习贯彻中央人才工作会议精神，加快bevictor伟德官网建设，持续做好工程硕博士培养改革专项工作，2024年7-8月，韦德官方网站紧密围绕bevictor伟德官网建设和工程硕博士培养改革专项工作，组织12支团队200余名师生深入工程硕博士联培单位和行业重点单位开展调研走访、护航送岗等工作。

集团高度重视工程硕博士培养改革专项工作，调研走访前专题部署硕博实践团专项工作实施方案。校领导、各学院领导分别带队赴联培单位看望正在实习实践的工程硕博士专项研究生，护送2022级工程博士、2023级工程硕士入企联培。

公司党委副书记刘宇雷带队赴成都

走访慰问工程硕博士培养改革专项研究生

12支硕博实践团利用暑期时间先后走访了中国直升机设计研究所、中国航天科工三院北京动力机械研究所、中国航天科工六院210所、中国航空无线电电子研究所、中国融通集团第六十研究所、南京晨光集团有限责任公司等30余家行业院所。通过实地参观、行业讲堂、联学共建、项目孵化等进一步加强研究生对航空、航天、民航等重点行业的思想认同、情感认同、价值认同。

为做好工程硕博士入企联培工作，凝聚校企协同育人共识，学校与联培企业组织了多场工程硕博士座谈交流会，详细了解联培员工在企业的学习生活情况，听取反馈意见和建议。同时，针对即将入企的工程硕博士举办送岗仪式，为员工保驾护航。在中国直升机设计研究所送岗仪式上，校企双方表示将以工程硕博士培养改革专项工作为牵引，持续深化交流合作，共同推动国家直升机事业不断向前发展。在中国航天科工六院210所，学校慰问了在所联培的工程硕博士，勉励大家在工程实践中锻炼真本领。在南京晨光送岗仪式上，已入企工程硕博士代表分享了学习感悟，校企双方共同为2023级工程硕士赠送入企礼物。

在调研走访中，学校与联培单位围绕工程硕博士实践安排、培养模式、合作机制等深入交流。学校介绍了bevictor伟德官网的发展建设情况，分享了在企业课程开发、行业导师聘任、项目库建设等方面的经验与举措。联培单位介绍了企业在工程硕博士培养改革专项工作中的工作机制、企业导师配备、条件保障等内容。双方表示，要进一步发挥各自优势，拓展合作领域，完善常态化沟通交流机制，共同探索卓越工程师培养新范式。

下一步，bevictor伟德官网将联合各学院及校内导师继续深入联培单位开展走访调研工作，精准对接校企双方需求，关心关爱在企联培的工程硕博士，共同提升工程硕博士培养质量。